地点 | 荣昌 主城区 周边区县

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类型 | 不限 全职 兼职

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房地产/建筑/物业/装饰
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汇博招聘 荣昌招聘 人资/行政/财务/管理 人力资源

培训主管/经理 ¥4~6K/月 荣昌区 经验≥10年 08:34

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信心农牧

培训主管/经理

  • ¥4~6K/月
  • 荣昌区
  • 10年及以上
  • 培训主管/经理
  • 制药/生物工程
  • 大专
  • 50以下
  • 1人
岗位职责:
岗位职责:

1、根据公司发展战略,规划、建立与完善培训体系

2、根据培训需求,制订、组织、落实公司年度和月度培训计划

3、制订培训计划,并跟进落实情况,对培训效果做出评估

4、负责培训考核与验收工作,优化培训考核和评估规则

5、负责新员工授课培训。

任职要求:

1、专科以上学历, 年龄50岁以下

2、5年以上培训主管岗位相关工作经验

3、具有制定培训计划、组织培训活动的能力

4、工作态度积极、乐观、逻辑清晰,有较强的沟通协调能力

5、熟练使用OFFICE软件

招聘专员 ¥3~5K/月 荣昌区 经验≥1年 今天

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雪中飞

招聘专员

  • ¥3~5K/月
  • 荣昌区
  • 1年及以上
  • 招聘专员
  • 服装/纺织
  • 大专
  • 40以下
  • 1人
岗位职责:
1,负责招聘,应聘人员的邀约,甄选,面试,人员调配等工作;

2,负责公司招聘渠道的拓展和管理,利用各种渠道满足公司人才需求,熟练掌握网络发帖技巧;

3,收集员工入职资料,跟进员工入职事宜;

4,完成日常报表工作;

5,完成领导安排的其他工作。

6、大专及以上学历,人力资源、劳动与社会保障相关专业毕业优先;

7、至少1年HR工作经验

8、熟悉相关劳动法律法规,了解人力资源管理知识者优先;

9、持有C1驾照

10、具备较强的逻辑思维能力、判断力、执行力

11、薪资面议

猎头顾问 ¥3~5K/月 荣昌区 经验不限 本月

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中鹰企业

猎头顾问

  • ¥3~5K/月
  • 荣昌区
  • 不限(可接受应届生)
  • 招聘专员
  • 人力资源服务
  • 大专
  • 35以下
  • 专业不限
  • 10人

五险一金 双休 带薪年假 交通补助 通讯补助 生育补贴 零食下午茶 定期团建

岗位职责:
具体工作:

1、分析客户及岗位需求,定位人才所在公司/行业并通过公司简历库或网络渠道寻访候选人

2、通过电话沟通和面谈等方式为客户筛选出合适候选人,推荐简历给客户

3、安排通过审核的候选人到客户公司面谈

4、候选人面试通过后,进行offer谈判、薪酬谈判背景调查等工作

岗位要求:

1、学历,专业不限。年龄18-35岁。

2、具有强烈的自我成长欲望,喜欢做伯乐,热爱猎头工作,愿意作为长期事业发展

3、个性开朗,亲和力强,具备较强的沟通协调能力

4、有一定抗压力,乐于接受挑战,能适应快节奏工作。

有经验者薪资面议。

cc助理 ¥3~4.5K/月 荣昌区 经验不限 本月

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中鹰企业

cc助理

  • ¥3~4.5K/月
  • 荣昌区
  • 不限(可接受应届生)
  • 人力资源专员/助理
  • 人力资源服务
  • 大专
  • 35以下
  • 专业不限
  • 2人

五险 带薪年假 交通补助 通讯补助 生育补贴 年底分红 零食下午茶 定期团建

岗位职责:
1、协助甲方与人选进行良好沟通,跟踪、了解客户的需求,并将客户需求完整有效的传递给人选;

2、每天需要根据甲方需求,到简历库搜寻不同对的人选,确认意向;

3、整理意向人选的资料,并进行的总结、分析,发送到甲方;

4、收集客户资料,建立客户档案,与客户建立良好的沟通关系;

5、按时按要求完成领导安排的其他工作。


任职要求:大专以上学历,有cc经验或者人力资源相关工作优先,35岁以内

业务主管或经理 ¥5~8K/月 荣昌区 经验≥1年 前天

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重庆同浩生物科技有限公司

业务主管或经理

  • ¥5~8K/月
  • 荣昌区
  • 1年及以上
  • 招聘专员
  • 政府/公共事业/非盈利组织
  • 不限
  • 年龄不限
  • 1人
岗位职责:
本公司只适合*型求职者要求:认同公司发展理念、有动保销售经验或者驻场工作经验优先。待遇模式:基本工资(环比参考)+绩效提成+利润分红4000-5000元/月(前三个月)提成+年终奖+分红

行政人事专员 ¥3~5K/月 荣昌区 经验≥1年 前天

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重庆夏添贸易有限公司

行政人事专员

  • ¥3~5K/月
  • 荣昌区
  • 1年及以上
  • 人力资源专员/助理
  • 互联网/移动互联网
  • 不限
  • 年龄不限
  • 1人
岗位职责:
1.负责公司品牌、产品、活动的视觉设计,包括但不限于海报、详情页、主图等,确保设计内容符合品牌形象,且富有创意和吸引力;2.负责公司各电商平台和自建网站的页面设计,包括整体风格装修、框架搭建、产品图片处理等,提升用户体验;根据市场趋势和用户需求,进行创意构思,提出设计方案,并独立执行后期设计、排版、出图等工作;3.与文案编辑、运营等部门紧密合作,确保文案与设计的完美结合,提升内容的传播效果;4.跟踪分析设计效果,根据反馈不断优化设计质量和用户体验;本职位描述仅供参考,更多职位详情请咨询招聘人员,实际领取薪资以具体工资为准!

移动业务主管 ¥4~8K/月 荣昌区 经验≥3年 前天

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重庆昌业科技有限公司

移动业务主管

  • ¥4~8K/月
  • 荣昌区
  • 3年及以上
  • 薪酬绩效专员
  • 软件
  • 不限
  • 年龄不限
  • 1人
岗位职责:
负责制定员工每个月的业务完成KPI,督促门店人员每日业务完成量。管理两个业务组人员。完成公司移动业务总目标。本职位描述仅供参考,更多职位详情请咨询招聘人员,实际领取薪资以具体工资为准!

人事行政经理 ¥10~15K/月 荣昌区 经验≥5年 前天

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海尔血液技术重庆有限公司

人事行政经理

  • ¥10~15K/月
  • 荣昌区
  • 5年及以上
  • 人力资源主管/经理
  • 制药/生物工程
  • 不限
  • 年龄不限
  • 1人
岗位职责:
岗位职责:1. 根据集团发展战略,统筹规划人力资源总体战略规划;2. 塑造、维护和推广企业文化,加强员工凝聚力;3. 建立并完善人力资源管理体系,设定人力资源管理模式,包括招聘、培训、薪酬、绩效和员工关系等,构建人才梯队;4. 向高层决策者提供有关人力资源战略、组织机构建设等方面的建议,并致力于提高公司整体的综合管理水平;5. 根据公司发展需要,拟定年度人力资源预算规划,组织制定人才储备及职业发展计划,实现公司人才优化配置;6. 及时处理公司管理过程中的重大人力资源问题,综合分析人力资源数据,为公司发展提供合理化依据;7. 制定并组织实施行政后勤管理发展规划、实施流程、规章制度,并负责推动落实...

人事行政经理 ¥10~15K/月 荣昌区 经验≥5年 前天

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海尔血液技术重庆有限公司

人事行政经理

  • ¥10~15K/月
  • 荣昌区
  • 5年及以上
  • 人力资源主管/经理
  • 制药/生物工程
  • 不限
  • 年龄不限
  • 1人
岗位职责:
岗位职责:1.根据集团发展战略,统筹规划人力资源总体战略规划;2.塑造、维护和推广企业文化,加强员工凝聚力;3.建立并完善人力资源管理体系,设定人力资源管理模式,包括招聘、培训、薪酬、绩效和员工关系等,构建人才梯队;4.向高层决策者提供有关人力资源战略、组织机构建设等方面的建议,并致力于提高公司整体的综合管理水平;5.根据公司发展需要,拟定年度人力资源预算规划,组织制定人才储备及职业发展计划,实现公司人才优化配置;6.及时处理公司管理过程中的重大人力资源问题,综合分析人力资源数据,为公司发展提供合理化依据;7.制定并组织实施行政后勤管理发展规划、实施流程、规章制度,并负责推动落实;8.制定和管...

招聘专员(五险 双休) ¥4~6K/月 荣昌区 经验不限 前天

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重庆广猎人力资源管理有限公司

招聘专员(五险 双休)

  • ¥4~6K/月
  • 荣昌区
  • 不限
  • 招聘专员
  • 人力资源服务
  • 不限
  • 年龄不限
  • 1人
岗位职责:
1、分析客户及岗位需求,定位人才所在公司/行业并通过公司简历库或者网络渠道寻访2、开发及拓展客户,了解客服潜在需求3、与客户沟通,了解客户需求信息,提供招聘方案与计划;4、进行职位分析,制定详细的寻访方案,选择寻访渠道;5、搜索、面试、评估、筛选及推荐候选人;6、向客户做候选人面试安排、结果反馈、背景调查及后续跟踪服务;7、保持与维护客户和被录用者良好的关系;工作时间:朝九晚五 双休,法定节假日休薪资底薪 提成 绩效职级奖金

外贸运营(底薪+绩效+提成) ¥2.5~20K/月 荣昌区 经验不限 前天

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盟效商贸

外贸运营(底薪+绩效+提成)

  • ¥2.5~20K/月
  • 荣昌区
  • 不限
  • 薪酬绩效专员
  • 汽摩零配件
  • 不限
  • 年龄不限
  • 1人

包工作餐 五险 通讯补助 年度旅游 生日礼金 定期团建 专业培训 高温补贴

岗位职责:
1、年龄:24-37岁2、学历:本科以上3、有沟通交流能力,亲和力强,服务意识强;4、善于学习,遇事有处理能力,积极阳光,有正能量;5、性格开朗大方,善于融入团队,有团队合作意识。6、优先录取有外贸运营、抖音直播经验者;7、招收英语专业、外贸专业应届毕业生,要求英语四级及以上水平,有较好口语基础,能熟练使用办公软件;实际领取薪资以具体工资为准!

人事助理 薪资面议 荣昌区 经验≥1年 前天

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中国人寿保险股份有限公司重庆市...

人事助理

  • 薪资面议
  • 荣昌区
  • 1年及以上
  • 人力资源专员/助理
  • 保险
  • 不限
  • 年龄不限
  • 1人
岗位职责:
办理新人入职手续,管理自己团队。 整理售后资料等。 上班时间,早上8.30――12.00 下午2.30――2.30 能熟练使用今日招聘网,招聘号的维护

技术员 ¥3~5K/月 荣昌区 经验不限 前天

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重庆君诚智能设备股份有限公司

技术员

  • ¥3~5K/月
  • 荣昌区
  • 不限
  • 招聘主管/经理
  • 机械/机电/重工
  • 不限
  • 年龄不限
  • 1人
岗位职责:
有责任心和团队精神实际领取薪资以具体工资为准!

人事助理 薪资面议 荣昌区 经验≥3年 前天

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荣昌建鑫

人事助理

  • 薪资面议
  • 荣昌区
  • 3年及以上
  • 人力资源专员/助理
  • 摩托车销售/维修
  • 不限
  • 年龄不限
  • 1人
岗位职责:
我们招聘人事助理的标准:1. 教育背景:本科及以上学历,人力资源管理、工商管理等相关专业优先。2. 丰富经验:具有3年以上人力资源管理工作经验,熟悉人力资源各模块。3. 专业知识:精通人力资源规划、招聘与配置、培训与开发、绩效管理、薪酬福利管理、员工关系管理等知识。4. 招聘能力:具备高效的招聘和人才选拔能力,能建立有效的招聘渠道。5. 培训技能:能够设计和实施各类培训项目,提升员工素质。6. 绩效管理:熟练掌握绩效管理体系的设计与运行,能推动绩效改进。7. 劳动法熟悉度:熟知劳动法律法规,妥善处理各类劳动纠纷。8. 战略思维:能从战略高度理解和规划人力资源工作,与公司战略相匹配。9. 沟通协...

前台文员兼人事管理 ¥3~6K/月 荣昌区 经验不限 前天

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重庆席之宴餐饮管理有限公司

前台文员兼人事管理

  • ¥3~6K/月
  • 荣昌区
  • 不限
  • 人力资源主管/经理
  • 餐饮
  • 不限
  • 年龄不限
  • 1人
岗位职责:
负责人员招聘,出勤员工管理,工资绩效管理更多职位详情请咨询招聘人员,实际领取薪资以具体工资为准!

开机/开料员 ¥4.5~6K/月 荣昌区 经验不限 前天

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重庆杰华电子科技有限公司

开机/开料员

  • ¥4.5~6K/月
  • 荣昌区
  • 不限
  • 人力资源专员/助理
  • 仪器仪表/工业自动化
  • 不限
  • 年龄不限
  • 1人
岗位职责:
线路板钻孔车间,开机/开料联系我时请说是在荣昌之窗人才网看到的,谢谢!

机电班长 薪资面议 荣昌区 经验≥1年 前天

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重庆渝荣玻璃有限公司

机电班长

  • 薪资面议
  • 荣昌区
  • 1年及以上
  • 组织发展(OD)
  • 其他行业
  • 不限
  • 年龄不限
  • 1人
岗位职责:
要招一名机电班班长,要求熟悉机电设备,工作认真负责,如玻璃行业做个的优先。具有一定管理组织能力。更多职位详情请咨询招聘人员,实际领取薪资以具体工资为准!

运营经理 ¥4~10K/月 荣昌区 经验≥5年 前天

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特盐生物科技(重庆)有限公司

运营经理

  • ¥4~10K/月
  • 荣昌区
  • 5年及以上
  • 人力资源主管/经理
  • 其他行业
  • 不限
  • 年龄不限
  • 1人
岗位职责:
从事企业运营,管理经验5年以上,30一55岁,薪酬4000一不限本职位描述仅供参考,更多职位详情请咨询招聘人员,实际领取薪资以具体工资为准!

培训主管/经理 ¥5~6K/月 荣昌区 经验不限 前天

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重庆秦汉唐食品有限公司

培训主管/经理

  • ¥5~6K/月
  • 荣昌区
  • 不限
  • 培训主管/经理
  • 食品/饮料/烟酒/日化
  • 不限
  • 年龄不限
  • 1人
岗位职责:
岗位职责:1、根据公司发展战略,规划、建立与完善培训体系2、根据培训需求,制订、组织、落实公司年度和月度培训计划3、制订培训计划,并跟进落实情况,对培训效果做出评估4、负责培训考核与验收工作,优化培训考核和评估规则5、负责新员工授课培训。任职要求:1、专科以上学历,年龄50岁以下2、5年以上培训主管岗位相关工作经验3、具有制定培训计划、组织培训活动的能力4、工作态度积极、乐观、逻辑清晰,有较强的沟通协调能力5、熟练使用OFFICE软件年龄要求:50岁以下职能类别:培训经理/主管关键字:培训计划office软件培训体系培训考核授课培训培训主管培训活动

行政人事经理 ¥8~10K/月 荣昌区 经验≥5年 前天

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镁晶新材

行政人事经理

  • ¥8~10K/月
  • 荣昌区
  • 5年及以上
  • 人力资源主管/经理
  • 建材
  • 不限
  • 年龄不限
  • 1人
岗位职责:
#岗位职责#:1.负责人力资源管理体系规划与管理,人员的合理配置,制度的监督执行工作。2.负责绩效管理,制定绩效考核标准,进行行为管理与结果导向相结合的管理模式。3.负责薪酬管理,制定合理的具有竞争力的薪酬福利体系。4.负责优化组织架构、工作流程,提高人效。5.负责企业文化建立建设与创新、员工价值观引导工作。6.负责员工培训管理、团队建设、员工关系、员工福利管理等。7.负责统筹管理行政后勤(宿舍、食堂、安防、厂区环境卫生)的管理工作。8.负责行政事务性(资质印章、信息档案、固定资产、费用、接待)管理工作。9.负责对外衔接政府部门的沟通、关系维护、接待来访工作。#福利待遇#:1.入职购买社保、享...

人力资源招聘专员 ¥3~5K/月 荣昌区 经验≥1年 前天

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重庆市荣昌区启杰教育信息咨询工...

人力资源招聘专员

  • ¥3~5K/月
  • 荣昌区
  • 1年及以上
  • 人力资源专员/助理
  • 教育培训
  • 不限
  • 年龄不限
  • 1人
岗位职责:
岗位职责:1.负责运营中心日常基础运营工作,包括员工入职、离职、合同档案管理等流程办理,快速学习掌握流程规范,有效把控流程风险。2.参与公司政策的更新,能够根据国家政策和业务需求,定期更新维护公司政策。3.独立完成员工服务,解决员工问题,能够主动思考,不断提升员工体验。4.领导交办的其他事宜。职位要求:1大专及以上学历,人力资源、心理学和法律相关专业优先。2.1年左右HR从业经验或优秀的应届毕业生,有互联网员工关系或SSC工作背景优先。3.了解国家各项人事、劳动管理条例、法规、制度,了解劳动法律法规在企业中的运用。4.学习能力较强,工作积极主动,条理性强,有较好的时间意识和团队合作意识,优秀的...

招聘专员(无责2.1K起 双休 朝九晚六) ¥2.1~6K/月 荣昌区 经验不限 前天

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重庆偲雅雪琦企业管理有限公司

招聘专员(无责2.1K起 双休 朝九晚六)

  • ¥2.1~6K/月
  • 荣昌区
  • 不限
  • 招聘专员
  • 人力资源服务
  • 不限
  • 年龄不限
  • 1人
岗位职责:
岗位职责:1、有猎头、销售、咨询等相关工作经验;2、有较强的沟通表达能力、分析判断能力及抗压能力;3、有较强的服务意识和团队合作意识。任职要求:1、互联网、营销、人力资源等相关专业优先;2、熟悉招聘流程、有2年以上相关经验者优先。工作时间:朝九晚六 双休,法定节假日休更多职位详情请咨询招聘人员,实际领取薪资以具体工资为准!

XXX公司提醒您简历不详细,是否先去完善简历

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