2.制定并组织实施完整的销售方案； 

3.引导和控制市场销售工作的方向和进度； 

4.组织销售序列开发多种销售手段完成销售计划及回款任务； 

5.主持公司重大销售合同的谈判与签订工作； 

6.进行客户分析，建立客户关系，挖掘用户需求； 

7.协助处理重大客户投诉，跟踪处理投诉结果； 

8.管理项目部和营销部，并对其部门进行绩效考核； 

9.帮助各部门经理建立、补充、发展、培养销售队伍； 

10.对各部门经理进行业务指导和技巧培训。

2、有一定沟通表达能力、业务拓展能力

3、开朗、乐观、自信，乐于融入团队

4、有保险销售、房屋经纪、人力资源、金融等行业从业经验者优先。

5、面向企业，推广职业技能培训考证、劳务派遣等，前期有学习帮带。

6、可在垫江、长寿、涪陵任一区县上班，本地人尤佳。

2、负责商务合作谈判；

3、负责合作企业项目运营管理；

4、负责与人力资源招聘供应商衔接；

5、负责对经营数据测算核对审核。

任职要求：

1、性别不限，年龄30-45岁；

2、大专以上学历，专业不限；

3、具备商务开发能力或市场营销，熟悉人力资源招聘需求市场；

4、同行业同岗位工作经验优先。

1、负责协会新会员开发，维护会员关系；

2、企业服务类咨询项目（知识产权，财税，科技项目，工商注册等）的需求挖掘，跟进企业，完成合同签订及规划制定与项目监控；

3、负责最新政策的收集汇总；

任职要求：

1、有企业服务行业3年及以上工作经验；

2、性格坚韧，思维敏捷，具备良好的沟通能力、应变能力和承压能力；

3、有敏锐的市场洞察力，有强烈的事业心、责任心和积极的工作态度；

4、学历本科，优秀者可放宽至大专。

一、岗位职责

1、负责制定工建、地产、酒店渠道 的战略规划及实施路径；

2、拓展、引荐、对接西南区域市场资源，负责相关产品及项目的合作洽谈；

3、根据公司战略要求，制定各主体的年度考核目标并进行跟踪管理及评价考核；

4、完成领导交办的其它任务。

二、任职资格

1、年龄30-40岁、学历大专以上；

2、同行业工作最低年限要求5年以上；

3、以往销售业绩：年度销售业绩1000万，团队业绩4000万；

4、接过公司同类型的客户群体30家；

5、具备较强的沟通和统筹协调能力，责任心强，心态积极、细致、耐心。

四、福利待遇：

年综合薪酬40万（...

2.深入了解本行业、把握最新销售信息、及时向领导反映并及时提出建议

3.领导销售统计工作，确保按时上报相关部门

4.需要带团队，有较强领导能力、组织能力

5.需要出差

年龄25-38岁； 

谙熟人力行业销售管理流程，了解人力行业及其发展，专业知识扎实；

主要销售：派遣，外包，残保金，财税，保险等

福利待遇：五险一金，双休，年终奖，年底分红，工龄奖，节假日福利等

1、人力资源业务市场开发管理，包括企业用工信息收集整理、客户谈判、风险把控等相关工作。

2、招聘渠道开发维护管理。

3、销售人力资源服务产品。

4.协调后续服务中的各种疑难问题，为客户提供及时、准确的服务。

岗位要求：

1、有人力资源行业业务经验者优先。

2、具有良好的沟通表达能力和商务谈判经验。

月休大概6-7天工资当月底发或者次月初发

销售产品：主要是盐，还有粮油（福临门），酒水（郎酒系列，红酒）

要求：男女不限18-45岁，最好做过快消品销售

试用期6个月，试用期间工资是4000左右

老带新模式（没有任务量）试用期结束后分片区才会有任务量

工作地点：重庆主城+璧山片区（就近分配）

主要场所：小型商超，小食门店，食品加工厂，菜市场等传统销售模式

入职需要派出所打印无犯罪证明交给企业

第一年买五险，第二年买一金.

1、负责客户的开发工作，开展商务洽谈，合同签订，收款等工作；

2、跟进客户职位进展，挖掘客户新增职位；

3、保持和客户的良好沟通，建立并维护与客户的合作关系；

4、与项目小组成员持续沟通，跟进项目进展，协助顾问了解客户需求，提高寻访效率；

5、完成上级领导安排的其他工作。

任职要求：

1、统招本科及以上学历，销售管理类专业优先，优秀者可放宽至大专；

2、有半年及以上电销、人力资源、B端销售经验优先考虑；

3、有渠道拓展业务经验/任何行业销售业务工作经验优先录用；

4、能够吃苦耐劳，具备良好的语言表达和沟通能力；能独立发展新客户并维护原有客户关系；

5、具有团队合作精神；对待工作认真...

1、负责协会新会员开发，维护会员关系；

2、企业服务类咨询项目（知识产权，财税，科技项目，工商注册等）的需求挖掘，跟进企业，完成合同签订及规划制定与项目监控；

3、负责最新政策的收集汇总；

任职要求：

1、有企业服务行业3年及以上工作经验；

2、性格坚韧，思维敏捷，具备良好的沟通能力、应变能力和承压能力；

3、有敏锐的市场洞察力，有强烈的事业心、责任心和积极的工作态度；

4、学历本科，优秀者可放宽至大专。

2、了解打包机设备结构；

3、从事过机械设备区域批发经商销售的优先；

4、负责搜集新客户的资料并进行沟通，开发新客户；

5、具有较强的沟通能力、表达能力、业务拓民能力，有激情，工作认真负责；

6、男士优先。

了解人力行业，有3年以上人力资源行业销售管理经验，了解人力资源行业

高度的责任感，对事业充满热情，富有感染力，愿意在压力下工作，心理承受能力强。

主要销售：派遣，外包，残保金，财税，保险等

项目经理招聘

1、负责市场渠道开拓与销售工作，能独立完成销售工作；

2、与客户保持良好沟通，实时掌握客户需求，为客户提供主动、热情、满意、周到的服务；

3、维护和发展新客户，与客户保持友好、持久关系，不断开拓客户渠道；

4、随时更新行业知识，了解行业发展动态，独立完成市场分析报告及销售方案；

5、搜集市场信息，客户动态资料，竞争对手资料，并及时准备相关报告；

6、负责项目投标工作，与团队配合完成项目标书制作及讲标答标等工作；

7、具有把控客户项目费用的能力，引导客户项目预算，提供公司项目预算报价和投标报价建议；

8、负责合同签订过程中...

                                                                                         合法合规·一次性上岸，2...