1、熟悉汽车配件焊接生产班组管理者优先（悬焊、点焊）；

2、加强生产管理，跟踪生产进度（包括：产量、质量、效率）, 不断提高生产管理水平和生产效益；

3、切实遵循“安全第一、质量第二、数量第三”的原则，对生产线的安全和车间的工艺卫生长抓不懈，做好生产线各项劳动防护工作，不断改善劳动条件，保证生产线进行安全文明生产；

4、做好公司各项制度的传达及与员工的沟通，及时有效地贯彻执行公司和部门的各项规章制度。

5、熟练使用办公软件。

一、岗位职责:

1、 遵守安全规范以及公司政策。

2、根据生产计划，合理组织小组成员生产，分配每位员工的工作，保证生产计划的完成。

3、巡视生产过程，完成巡检记录，包括生产安全状况、质量情况、员工操作规范性和行为规范等。

4、负责巡视设备的日常点检、保养工作，保证生产设备、治具的安全无损。

5、负责日常生产的不良品返修、报废等工作。

6、积极参与指定区域持续改进活动和创建清晰的可视化的生产管理体系。

7、为新员工提供培训，参与员工的业绩评估，负责员工轮岗计划的安排。

8、按照生产任务合理安排机台、人员及时更换工装，协助维修人员调试焊机设备和工装治具。

9、负责员工的考勤统计，...

岗位职责：

1、负责生产车间班组的生产与管理；

2、对班组成员进行生产操作工艺、质量控制方面的技能培训；

3、检查操作人员的工作，确保操作人员按图纸工艺进行操作；

4、根据生产计划安排生产，按时完成每班的产量指标；

5、对设备进行常规调整、维护，使设备处于良好的工作状态。

岗位要求：

1、制造业相关岗位3-5年以上工作经验；

2、通机行业相关岗位3年以上工作经验；

3、性格外向，具备一定的沟通组织协调能力。

丝印车间领班（生产组长/线长）                                                                                                                                                       年龄：20-35岁；性别：男 

学历及专业：大专以上、机电专业、

经验要求：懂生产管理有相关丝印技术经验者优先

能力要求：沟通、执行能力强、有改善思维、具备现场浪费发现和改善能力。

工作职责：

1.计划落实，掌握生产进度。

2.达成计划，提前生产安排。

3.出勤管控，...

岗位职责

1、根据生产计划，组织车间进行生产，跟踪生产进度并负责相关信息的反馈与处理；

2、进行生产过程中质量和成本的控制，完成各项生产指标；

3、提出现场工艺改进的需求，并配合工艺改进的实施；

4、负责值班期间生产现场的巡检及异常处理；

5、维持正常生产秩序，对原材料、包装材料和其他材料的控制管理；

6、负责生产作业管理、卫生、安全及秩序的维护。

补充说明

1、从事过生产制造、机械制造、品牌服装或手袋及鞋类等生产管理；

2、有大型知名企业生产主管或中小型企业厂长工作经验；

3、特别优秀者待遇可面议。

—————————企业招聘要求—————————

新人入职补贴1000+推荐一人500

自家新开小厂大量招聘100人

招聘普工，物料 ，质检，线外，仓库，叉车，扫码贴标签等岗位

任职要求：年龄18到44周岁，初中及以上学历，有无经验均可；

薪资待遇：底薪3000全勤300岗位津贴400-800加班费1200-1800（综合工资6000以上），每天10小时，厂区包吃住，免费三餐，买五险

工作时间：上午8点到下午五点，超出算加班有加班费，每天休息2个小时，每周休息1到2天，法定节假日休息

岗位职责：

1、根据工艺文件和员工技能，合理安排员工工作；

2、对生产线异常情况的处理及反馈。

任职要求：

1、性别男，20-35岁，大专及以上学历；

2、有1年工作经验；

3、具有较强的协调能力，工作认真仔细，执行力强。

1、中专及以上学历，能熟练运用Word、Excel或WPS办公软件；

2、负责焊接机器人（卡洛普、华硕系统）调试

3、负责焊接工艺调试

4、负责机器人程序优化、工艺优化

5、负责对新员工进行机器人应用培训

6、对班组安全、生产计划、品质、设备及6S进行管理和班组建设管理负责，；

7、对工作的责任心强，以及能完成领导交待的其他事项！

岗位职责：

1.无尘车间，生产大班长岗位，班组都是质检员（全检），因此该岗位对生产质量管控考核要求高，要求班长有严格的质量管理意识，懂得质量管控的流程；

按照公司质量管理体系要求，确保部门运作的规范化和科学化，保证管理和产品的质量；有大型制造工业企业工作经验者优先。

2.满足公司供应需要，按质、按量、按时完成公司下达的生产任务，负责生产过程中的质量保证工作，发现问题及时解决和处理。

3.根据生产计划,合理安排区域工段各班组生产,做好人、机、料调配,及时跟踪生产进度,并上报生产完成情况。

4.需要跟班，车间下班后才能下班，包吃住买五险。

 

1、完成生产目标；

2、加强生产管理，跟踪生产进度（包括：产量、质量、效率）, 不断提高生产管理水平和生产效益；

3、做好公司各项制度的传达及与员工的沟通，及时有效地贯彻执行公司和部门的各项规章制度。

4、做过精装彩盒者优先。

岗位职责：

岗位职责：

1、负责合理安排产线人员按时、按质、按量完成PMC所排产能，并每日达成公司标准经营绩效；

2、安排新进人员学习，产线人员调动，产线异常事物处理报，积极配合其他部门，保证产线无异常运转。

任职资格：

1、中专及以上学历，有制造业流水线装配生产经验尤佳；

2、有良好的沟通能力，抗压能力强；

3、熟悉QC大手法、IE手法、产线品质异常分析、效率管理等尤佳。

职责要求：

1. 按部门生产计划保质保量的完成生产任务。

2. 监督生产过程中的安全作业和工序的质量控制。

3. 贯彻公司各项管理规章制度与执行，监督管理生产线员工的劳动组织纪律和制度的执行。

4. 每天定时召开班前会，生产线质量要求和各工艺要求的培训。

5. 组织生产人员下班后清理生产现场做好现场清洁，同时也对生产员工培训5S要素，提高员工素养。

6. 监督生产过程中的质量现状，暴露问题、分析问题、解决问题，不断降低不良率。

7. 做好员工的思想工作，充分调动员工工作积极性，做好团队建设，带领员工完成生产任务。

8. 逐步改善生产现场 控制生产过程中浪费。

岗位要求：

1. 技校学历以上。

...

1、五金电子冲压件工作5年以上，懂得合理安排人员

2、按照包装指令对包装材料和半成品进行复核；

3、做好包装防护和产品标识工作；

4、做好成品报验和入库工作。

补充说明：

1、五金冲压厂3年以上管理工作经验

2、责任心强，合理安排作业，提高效益

任职要求：

1.专科学历，2年以上生产计划工作经验；

2.熟悉生产管理流程与要求，对过程控制有丰富的现场经验；

3.熟练使用办公软件，对成本控制有所了解；

3.具备数据分析能力，对数字有敏感性；

4.服从管理，执行力强；

5.有电子型生产企业和军工企业工作经验优先。

岗位职责：

1.根据销售订单及物料情况合理制定生产计划，并及时跟进物料交期；

2.根据合同评审，下达物料需求表，并跟踪物料到货情况及物料异常对应处理；

3.接受生产部相关文件并进行记录、发放、收集、整理、归档工作；

4.参与合同评审，并根据出货需求及时调整生产计划；

5. 定期与市场部门核对生产计划完成情况，对...

1.具有一定组织能力、协调能力、具备较强的责任心、团队精神。

2.熟悉制造业产品的生产流程，熟悉安全管理。

3.了解汽车行业精益生产相关流程，熟练掌握生产制造管理具体操作细则。

4.负责产线员工日常考勤、计件数据等统计工作。具备基础电脑操作技能。

5.熟悉发泡行业、汽配制造业者优先考虑

工作时间：两班倒（早八晚八），单休，包住包工作餐，介意者勿扰

岗位职责：

1、管理、组织并督促部门人员全面完成本部职责范围内的各项工作任务；

2、贯彻落实本部岗位责任制和工作标准，加强与市场、研发部、财务、质量等部门的工作联系和协作配合；

3、定期组织召开公司月度生产计划排产会，及时组织实施、检查、协调、考核；

4、配合研发部参加技术管理标准、生产工艺流程、新产品开发方案审定工作，及时安排、组织试生产，不断提高生产效率；

5、负责做好生产设备、计量器具维护检修工作，合理安排设备检修时间；

6、负责安全生产、现场管理、劳动防护、环境保护等专项工作；

7、负责组织部门管理人员的业务指导和培训工作，并对其工作定期检查、考核和评比。 

任职资格：...

1、中专及以上学历，机电一体化、机械制造焊接专业优先；

2、熟悉弧焊、二保焊、机器人设备编程

3、负责班组计划下达和实施并跟踪完成情况；

4、负责监督班组员工安全生产执行情况；

5、负责班组当日不合格产品质量分析和改善措施；

6、有较强的工作执行能力和抗压能力；

一、工作内容

1、订单的整理

2、交货跟踪

3、物料计划统计

4、每日产量报表报表统计

5、领导安排的其它工作

6、根据生产订单的交付情况调整生产计划

7、根据生产需要组织生产协调会

8、协助车间生产计划执行情况的检查及落实工作

二、工作要求

1、1年以上生产计划调度工作经验

2、高中以上文化程度

3、抗压能力强，能在压力情况下完成任务。

沟通协调能力强

职位描述：

作为储备干部，您将有机会在未来成为公司的核心领导力量。我们正在寻找具备潜力和才华的候选人，为其提供全面的培训和发展机会，以备战未来的管理岗位。

职责和要求：

1. 参与公司各个部门的轮岗，全面了解公司运营和业务流程；

2. 协助部门经理完成日常工作，并参与制定和执行相关战略计划；

3. 积极参与团队合作，推动项目的进展和实施；

4. 具备卓越的沟通能力和团队合作精神，能够与各级别员工有效配合；

5. 具备较强的学习能力和问题解决能力，能够迅速适应不同的工作环境和任务；

6.优秀的领导潜力和管理能力，能够在未来承担更高级别的管理职责。

待遇和福利：

1. 公司提供...

岗位职责:质检体系方面:1、承担整个生产流程的质量管理工作，及时纠正违规操作、及时处理相关问题;2、分析日常工作的质量问题，并提出解决办法和建议等;计划统计方面:1、根据生产计划做好当日排产及当日所需用的原辅料领用工作;2、协助上级完成原材料、包装材料及核对工作;3、协助上级完成改革中图表、数据以及原始台账简历，生产报表的统计提报;计划统计方面:1、根据生产计划做好当日排产及当日所需用的原辅料领用工作;2、协助上级完成原材料、包装材料及核对工作;3、协助上级完成改革中图表、数据以及原始台账简历，生产报表的统计提报;生产方面:1、能够熟练掌握产品各段的工艺流程及规范的操作技能，控制好每个半成品及...